Kulturelle Vision und Hauptverantwortliche

Das Ziel der Unternehmenskultur von Intact lässt sich leicht zusammenfassen: Wir wollen sicherstellen, dass sich jeder wertgeschätzt und unterstützt fühlt. Die Auszeichnung mit diesem Preis ist ein guter Indikator dafür, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Sie spornt uns an, weiter daran zu arbeiten, einen Ort zu schaffen, an dem jedes Teammitglied wachsen, seinen Beitrag leisten und Erfolg haben kann. Für ein wichtiges Ziel reicht es jedoch nicht, strategische Ziele zu setzen. Wir haben das Glück, von Menschen umgeben zu sein, die Intact jeden Tag zu einem großartigen Arbeitsplatz machen. Diese Auszeichnung ist ein Spiegelbild ihres Engagements und des Umfelds, das wir gemeinsam geschaffen haben. Wir möchten uns bei allen bedanken, die dazu beigetragen haben, Intact zu dem großartigen Unternehmen zu machen, das es ist – ohne euch hätten wir das nicht geschafft!

Schlüsselfaktoren – Aufbau einer erfolgreichen Kultur

Eine Kultur des Lernens und der Entwicklung

Wir glauben, dass Investitionen in unser Team für den Erfolg entscheidend sind. Die Unterstützung der persönlichen und beruflichen Entwicklung ist Teil unserer Kultur, in der Lernen und Entwicklung gefördert werden.

Wir ermöglichen Universitätskurse, Vorlesungen und Workshops – sowohl intern als auch extern -, um unserem Team die Ressourcen zu geben, die es braucht, um zu wachsen. Mit diesem Ansatz schaffen wir einen Arbeitsplatz, an dem Ehrgeiz und Chancen zusammenkommen.

Wo Mahlzeit auf Teamzeit trifft

Wir wissen, dass gutes Essen die Produktivität und die Zusammenarbeit fördert. Neben dem traditionellen Obstkorb, Kaffee und Tee veranstalten wir regelmäßig Firmenfrühstücke, um unser Team zusammenzubringen. Wir sind stolz darauf, Produkte von lokalen Landwirten zu beziehen, um Nachhaltigkeit zu unterstützen, und stellen Essensgutscheine für nahe gelegene Restaurants zur Verfügung. Diese Gutscheine fördern das gemeinsame Mittagessen und bringen Kollegen zusammen, um während der Mittagspause Kontakte zu knüpfen und Beziehungen aufzubauen.

Unterstützen, was du für Ihren Erfolg brauchst

Wir konzentrieren uns darauf, ein Umfeld zu schaffen, das das Wohlbefinden und die Produktivität unserer Mitarbeiter fördert. Unser Hauptsitz in Lebring bietet flexible Home-Office-Optionen, ergonomische Steharbeitsplätze, kostenlose Parkplätze und eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel. Auch Hunde sind bei uns im Büro willkommen, und wir arbeiten mit einem örtlichen Fitnessstudio zusammen, um die Gesundheit auch außerhalb des Arbeitsplatzes zu fördern. Indem wir die Flexibilität fördern, die Gesundheit unterstützen und unsere pelzigen Freunde willkommen heißen, tragen wir dazu bei, dass unser Team sowohl persönlich als auch beruflich erfolgreich ist.

Unser Team zusammenbringen

Wir glauben an die Kraft der Teamarbeit und fördern sie durch regelmäßige Veranstaltungen, die unser Team zusammenbringen. Von Sommer- und Weihnachtsfeiern über Dart-Turniere, Wanderungen und Weinverkostungen bis hin zu Abteilungsaktivitäten wie Bowling und Billard ist für jeden etwas dabei. Diese freiwilligen Veranstaltungen schaffen ein Gefühl der Gemeinschaft und der Inklusion und spiegeln unser Engagement für eine lebendige Arbeitsplatzkultur wider.

Kununu Award

Intact ist stolz darauf, das Kununu „Top Company“-Siegel zu tragen, das unser Engagement für die Zufriedenheit der Mitarbeiter in Österreich würdigt. Das Kununu-Siegel wird auf der Grundlage unabhängiger Mitarbeiterbewertungen vergeben, und nur die besten fünf Prozent der Unternehmen erhalten jedes Jahr diese Auszeichnung. Wir sind stolz darauf, zu diesen Unternehmen zu gehören.

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